法制周刊

【芙蓉普法】疫情期間醫護人員法律權益保障

來源:法制周刊     發布時間:2020-02-15 09:39:31
摘要:自疫情爆發以來,醫護人員們“舍小家、顧大家”,于一線奮戰。在他們擔此重任之際,其法律權益能夠得到哪些保障?對此,芙蓉律師事務所的專業律師們對各類相關問題作出了如下解答。1、參與防治新冠肺炎的醫護人員,是否享有額外待遇?參與防治新冠肺炎的醫護人員應當享有額外的補助和津貼。根據《中華人民共和國傳染病防治法》第六十四條:“對從事傳染病預防、醫療、科研、教學、現場處理疫情的人員,以及在生產、工作中接觸傳染病...

自疫情爆發以來,醫護人員們“舍小家、顧大家”,于一線奮戰。在他們擔此重任之際,其法律權益能夠得到哪些保障?對此,芙蓉律師事務所的專業律師們對各類相關問題作出了如下解答。

1、參與防治新冠肺炎的醫護人員,是否享有額外待遇?

參與防治新冠肺炎的醫護人員應當享有額外的補助和津貼。

根據《中華人民共和國傳染病防治法》第六十四條:“對從事傳染病預防、醫療、科研、教學、現場處理疫情的人員,以及在生產、工作中接觸傳染病病原體的其他人員,有關單位應當按照國家規定,采取有效的衛生防護措施和醫療保健措施,并給予適當的津貼?!?/p>

《突發公共衛生事件應急條例》:“縣級以上各級人民政府及其衛生行政主管部門,應當對參加突發事件應急處理的醫療衛生人員,給予適當補助和保健津貼”

按照《人力資源社會保障部 財政部關于建立傳染病疫情防治人員臨時性工作補助的通知》(人社部規〔2016〕4號)的規定,“對于直接接觸待排查病例或確診病例,診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本采集和病原檢測等工作相關人員,按照每人每天 300 元予以補助;對于參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者,按照每人每天 200 元予以補助。當日工作時間累積超過4小時的,按照一天計算;在4小時以下的,按照半天計算?!币布?,臨時性工作補助標準為:直接接觸病例的每人每天 300 元,參加疫情防控的其他醫護人員每人每天 200 元。

此外,財政部、國家衛生健康委發布《關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控有關經費保障政策的通知》:“對于直接接觸待排查病例或確診病例,診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本采集和病原檢測等工作相關人員,中央財政按照每人每天300元予以補助;對于參加疫情防控的其他醫務人員和防疫工作者,中央財政按照每人每天200元予以補助?!睘獒t護人員的臨時性補助作出進一步保障。因此,醫護人員應當享有額外的補助和津貼。

2、疫情防控期間,醫護人員因履職受傷的,停工留薪期內的工資標準是多少?

在停工留薪期內,單位應當按月向該醫護人員支付正常工作期間的工資。

醫護人員在防控新冠肺炎過程中不幸感染的,按照人社部、財政部、國家衛健委印發《關于因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》(人社部函【2020】11號):“在新型冠狀病毒肺炎預防和救治工作中,醫護及相關工作人員因履行工作職責,感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的,應認定為工傷,依法享受工傷保險待遇?!?/p>

醫護人員在防控新冠肺炎中受到其他傷害的,按照《工傷保險條例》第十四條規定符合工作時間、工作場所、工作原因要素的,如去救治病人的路上因車禍受傷的,或者按照第十五條規定視同工傷的,屬于工傷。

因工傷需要停止工作接受醫療的,根據《工傷保險條例》第三十三條第一款規定:“職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付?!币虼?,在停工留薪期內,單位應當按月支付正常工作期間的工資。

3、疫情防控期間對侵犯醫護人員安全、擾亂醫療秩序的行為如何處理?

根據國家衛生健康委、人力資源社會保障部、財政部聯合印發的《關于改善一線醫務人員工作條件切實關心醫務人員身心健康若干措施的通知》:“實施下列侵犯醫務人員安全、擾亂醫療秩序行為,構成犯罪的,依法追究刑事責任;構成違反治安管理行為的,依法予以治安管理處罰:

(一)毆打、故意傷害、故意殺害醫務人員的;

(二)以暴力、威脅等方法非法限制醫務人員的人身自由,或者公然侮辱、恐嚇、誹謗醫務人員的;

(三)對醫務人員實施撕扯防護用具、吐口水等行為,可能導致醫務人員感染新型冠狀病毒的;

(四)以暴力、威脅等方法拒不接受醫療衛生機構的檢疫、隔離、治療措施,或者阻礙醫療衛生機構依法處置傳染病患者尸體的;

(五)強拿硬要或者故意損毀、占用醫療衛生機構的財物,或者在醫療衛生機構起哄鬧事、違規停放尸體、私設靈堂,造成秩序混亂、影響疫情防控工作正常進行的;

(六)非法攜帶槍支、彈藥、管制器具或者爆炸性、放射性、毒害性、腐蝕性物品進入醫療衛生機構的;

(七)其他侵犯醫務人員安全、擾亂醫療秩序的情形。

在新型冠狀病毒肺炎疫情防控期間發生上述情形的,衛生健康行政部門應當及時指導醫療衛生機構做好突發事件應急處置工作,采取果斷措施,最大程度保障醫務人員和其他患者安全,維護醫療秩序并及時報警,協助做好安全防護工作。公安機關接到報警后應當及時出警、快速處置;對應當追究刑事責任的,依法及時立案偵查,全面、規范地收集、固定證據。

對上述情形中構成犯罪的,人民檢察院應當從快審查批準逮捕、提起公訴。人民法院應當加快審理進度,在全面查明案件事實的基礎上正確適用法律、準確定罪量刑。對犯罪動機卑劣、情節惡劣、手段殘忍、主觀惡性深、人身危險性大,或者所犯罪行嚴重危害公共安全、社會影響惡劣的被告人,予以從嚴懲處,符合判處重刑至死刑條件的,堅決依法判處?!?/p>

該《通知》提出了七類將予以嚴厲打擊的涉醫違法犯罪情形,明確了疫情防控期間涉醫違法犯罪防范處置工作要求,衛生健康行政部門、公安機關、人民檢察院以及人民法院聯動,切實保障醫護人員的安全,維護醫療秩序。

除上述關于醫護人員工資待遇、人身安全等相關規定外,2月10日,國家衛生健康委、人力資源社會保障部、財政部發布《關于改善一線醫務人員工作條件切實關心醫務人員身心健康的若干措施》,就改善醫務人員工作和休息條件、維護醫務人員身心健康、加強對醫務人員的人文關懷、創造更加安全的執業環境、弘揚職業精神做好先進表彰工作等各方面提出工作措施。而在防控期間,各地也紛紛出臺對醫護人員的激勵措施,以切實保護好醫護人員權益,為堅決打贏疫情防控阻擊戰提供有力保障?。ㄗ髡撸很饺芈蓭熓聞账?賀佳妤)


責任編輯:劉璽東
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